移动医疗进入焦虑期 多家大企业被曝裁员

2016 年对于移动医疗大公司来说可谓多事之秋。继求医 160、寻医问药另行媒体被曝减薪后，更名十周年的好中散该软件也被曝出大规模减薪。减薪死讯的剧烈经常出现让移动医疗转回病态期。

上海早报女记者发现，融资大雪逼迫移动医疗大公司慢速调整的业务，多家移动医疗大公司相继迈进互联另行媒体所医院。不过，互联另行媒体所医院更多为慢性病复诊，初诊与多方面疾病的复诊依然依赖于难点。与这些大公司高达成协议、建立互联另行媒体所医院的多数为偏远地区的乡镇级所医院。

相继曝出减薪

移动医疗大公司减薪继续酿制，更加多的老牌大公司遭遇减薪旋涡中。近日有死讯指，在子公司更名十周年之际，好中散该软件亦然在大幅减薪，减薪比例或高达五成，「如果按照爆料整体减薪 50% 测算，好中散该软件 800 位雇员最后将只剩 400 位」。

好中散该软件创始人王航在接纳上海早报女记者受访时回应，上述死讯并不属实。王航回应，好中散该软件处于互联另行媒体所医院迈进其间，人员结构调整是迈进需要。据王航透露，好中散该软件迄今为止共有雇员分之一 700 人，迈进其间则会有另行设立需要招聘的主管，例如电子处方主管，同时也有需要缩减的主管，例如该软件咨询主管。

移动医疗近期减薪风波不断，8 月，移动医疗第一股求医 160 和老牌互联另行媒体医疗子公司寻医问药另行媒体先后传言「减薪」。求医 160 回应指，子公司的业务重点分散，原先对组织架构和部分的业务团队来进行可用性，以团队和个人的去年为依据，拟定末位淘汰制，需要可用性的人员占全子公司总人数分之一 1/3。寻医问药另行媒体回应，是的业务板块和的业务人员可用性，并非大规模减薪。

探索互联另行媒体所医院

线上问诊的迈进普及跟随移动医疗转回另行迈进阶段性，但线上问诊有局限性，难以实现医生与患者密切关系的真亦然交流，好好不到确诊与病患。

移动医疗大公司纷纷拓宽的业务板块，一部分贯穿线下，转变成线上线下商业闭环，另一部分探索建设互联另行媒体所医院，争取线上闭环。

相对于线下，线上互联另行媒体所医院建立更受创业者们追捧。阿里健康已准备在全国配置基层医疗的产品，并先后与武汉中心所医院、邯郸市卫计委合作开办另行媒体络所医院；微医集团上海地区互联另行媒体所医院已投入运营；好中散该软件与银川市人民政府签分之一合作共建银川智慧互联另行媒体所医院；初夏医生在贵州建成富宁初夏云所医院。

更加多的大公司迈进互联另行媒体所医院争取另行盈利模式。不过，在某不具名数据分析社会各界也许，互联另行媒体所医院更多为慢性病复诊，初诊与多方面疾病的复诊依然未好好到。与这些大公司高达成协议建立互联另行媒体所医院的多属偏远地区乡镇级所医院，如何让患者在初诊的时候去该所医院来进行病患，也是互联另行媒体所医院不得不受制于的问题。

另一位数据分析社会各界回应，医疗服务本身就不是一种高频率的消费行为，用户有别于不准确。互联另行媒体所医院不能化解社会保险缴付的疑难，很难成为边缘化。

成熟模式未现

2014 年，是移动医疗投资风口，移动医疗屡受融资追捧，其中最具有权威性的就是初夏医生 5000 万美元 C 轮融资和蒲公英园 7000 万美元 C 轮融资。狂欢慢慢地地过去，2015 年融资开始遇冷，移动医疗的大雪论经常出现。

在部分创业者也许，移动医疗的冬天预想到来，这个大公司具有较多迈进空间。蒲公英园创始人李天天在接纳上海早报女记者受访时回应，移动医疗大公司亦然在逐渐迈进，政策利好、大公司良性迈进让蒲公英园更加有热忱迈进下去。

王航在接纳上海早报女记者受访时回应，现今移动医疗跨入迈进阶段性，同时也在跨入另行的迈进阶段性。在他也许，迄今为止移动医疗大公司存有大量气泡，融资大雪大公司迈进则会把这些气泡慢慢地挤掉，这对于整个移动医疗大公司来说是恐怕。

「大雪来了春天也就不远了。」某不具名大公司社会各界指出，在亲身经历爆发式迈进和融资投资热潮跑马圈地不久，移动医疗亦然亲身经历一场融资大雪。在盈利不如预期的情况下，通过可用性结构上组织结构来进行减薪成为大公司控制成本的最单独方式将。

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编辑： 林峰